深圳拓展训练帮助企业挖掘人力资本效益

　　进入21世纪，企业将面临着一系列的竞争，原材料竞争、工作效率竞争、企业进入市场风险竞争，但是这些竞争归根结底其最为本质的一点就是人才的竞争。将人才的优势归结为一点，就是打造一个高效、信任的团队，这样的一个团队能经历磨难，能以公司利益为根本，能以企业的发展为根基，能从自身信任管理开始，谋求企业与自身的最大发展。那么如何打造这样的一个团队?思博睿拓展，将更好地帮助企业挖掘人力资本效益。

　　专业师资 精细化管理打造卓越团队

　　思博睿拓展总部位于深圳，主要开展各类户外拓展训练，主要包括执行力拓展训练、凝聚力拓展训练、领导力拓展训练。为满足社会广大用户的需求，思博睿拓展训练在师资安排上结合项目开展的需求，培训师具有专业的讲解能力，动作示范能力，激情式演讲，团队策划能力等。在专业培训师的努力之下，参加拓展的用户能够有效地化解隔阂，能够换位思考，在充分信任彼此的基础上高效工作。

　　加强头脑风暴训练 时刻应对决策难题

　　当前企业之间的竞争主要有以下三个特点：一是从垂直化管理向扁平化管理转型，这就意味着组织团队之间的沟通会更为频繁;二是企业在各个阶段当中都需要处理好各类危机，保证自身的稳健发展;三是高层管理与中层管理以及基层员工之间会就某项产品进行多次会议，这就要求快速决策是提升工作效率管理的关键。所以结合企业这方面的需求，深圳团队拓展训练会开展一系列的头脑风暴训练，在项目当中加强时间限制，增加项目难度，对整个团队进行头脑风暴式训练，引出一个难题，要求员工在15分钟内给出一个更为合理有效的解决方案。后期，培训师会对方案解决的对策激进型逐步推导，帮助员工纠正胆怯、害怕、不够自信等问题，能够真正地在面临困难时能发挥团队精神，提升企业的战斗力。

　　项目配置更为高效 差异化拓展实效性更强

　　为提升企业团队建设，思博睿拓展加强了硬件设施的配备，拥有会议室、接待室、室内拓展空间、户外拓展空间等，同时为结合不同项目的拓展，会适当更换场地。针对于青少年拓展，会充分考虑到拓展场地的安全性;针对于管理层拓展训练，会选择沙地等户外拓展训练场地。当前思博睿拓展所推出的企业王牌特种兵培训，采取魔鬼训练营、海岛生存、城市生存当中进行拓展，解决危机风险管理、增强心理素质以及统一作战等方面的难题;TCC领导力沙盘能有效地提升管理者的系统思考能力，通过在战略、战术上的不断对抗与较量，达到检验和提高指挥的作战能力，在这方面开展情景演练、案例分析、专题探讨等，真正实现拓展项目的差异化管理效能。

　　深圳拓展训练通过各种方式加强信任式管理，提升扁平化管理水平，加强决策实效，帮助企业提升团队协作能力，不断加强团队建设，不断地挖掘人力资本效益，为企业的长远发展夯实基础。